Over Philippe
Fort de + de 10 ans d'expérience en Recrutement sur des contextes variés, ESN, Startup, Editeurs logiciels ...
Sourcing sur les CVtheques traditionnelles (Indeed, Apec, LesJeudis, Pole Emploi...) et SURTOUT approches directes sur Linkedin (Recherches booléennes)
Je vous accompagne sur tout ou partie de vos défis de Recrutement
✅ Sourcing & Annonces
- Approche directe Linkedin | Reddit etc...
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✅ Interview
- Analyse & Compte rendu
- Feedback Candidat
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Expertise sur Linkedin +20K et recherches booléennes
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- 🚀 Talent Acquisition ManagerRecruteur_FreelanceDIGITAAL BUREAU & IT-CONSULTANCYdecember 2020 - Vandaag (5 jaren en 6 maanden)FranceFort de 10 ans d'expérience dans le Recrutement sur les écosystèmes Startup et ESN, je vous accompagne dans la recherche, le sourcing et le Recrutement des valeurs sures de votre entreprise- Recrutement au Succés Nous trouvons LE profil recherché (Ingenieur, Recruteur, Sales)- Sourcing et approche directe- RPO Accompagnement sur le sourcing, diffusion des annonces, selection des candidats, creation d'un vivier de Talents
- Co-founder ATS RecrutementCo-founder / ATS RecrutementSOFTWAREPRODUCTIEjanuari 2017 - december 2020 (3 jaren en 11 maanden)Paris, FrankrijkLa Solution: Plateforme Saas dédiée a la gestion du Recrutement et des Ressources Humaines- Product Owner- Définition des fonctionnalités- Construction de la Backlog produit- Sourcing des prospects- Présentations commerciales / Demos- Evangélisation auprès des clients- Suivi et recueil des besoins clients- Benchmarking- Recrutements Offshore
- Cabinet de Recrutement ITResponsable du RecrutementHR / PERSONEELSBELEIDjanuari 2017 - december 2020 (3 jaren en 11 maanden)Paris, France- pilotage d'une équipe de 3 Recruteurs- définitions des KPI et des objectifs- définitions de la stratégie et des profils cibles- Mise en place From Scratch du pipeline de Recrutement- Identification des canaux de Recrutement (Linkedin, indeed ...)- Sourcing des clients et des candidats- Mise en place de tests techniques- Qualifications et présentation des profils- Gestion du vivier de candidats
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